Be Wellness Blog

  Il panorama del fitness del 2025 è in piena trasformazione, intrecciando tecnologia avanzata, approcci olistici e personalizzazione per rispondere alle esigenze di una società sempre più attenta alla salute fisica e mentale. Vediamo come si delinea questo futuro in cui il benessere diventa parte integrante dello stile di vita.     1. La tecnologia al centro del fitness La tecnologia sta ridefinendo ciò che è possibile nel mondo dell'allenamento, trasformando dati in strumenti per obiettivi sempre più mirati. Gadget indossabili : Smartwatch e fitness tracker offrono analisi in tempo reale, migliorando il monitoraggio della forma fisica. Non si tratta solo di numeri, ma di un supporto continuo per raggiungere obiettivi personalizzati. App per l'allenamento ovunque : Piattaforme digitali continuano a crescere, rendendo l'esercizio più accessibile che mai. La sfida è trovare app basate su evidenze scientifiche, non solo su mode passeggere. Analisi basata sui dati : Stru...

    Avere un piano welfare in azienda è un modo fantastico sia per aumentare la felicità dei dipendenti che per ottenere dei vantaggi fiscali significativi. La deducibilità fiscale dei piani welfare aziendale è una delle ragioni che rendono questa scelta ancora più interessante.   Il welfare aziendale conviene perché rappresenta un investimento strategico che crea valore sia per l'azienda sia per i dipendenti, migliorando il clima lavorativo, la produttività e la reputazione aziendale. Ecco le principali ragioni: 1. Vantaggi fiscali e contributivi Deducibilità dei costi : Le spese sostenute per i servizi di welfare aziendale (es. palestre, buoni pasto, assistenza sanitaria) sono completamente deducibili dal reddito imponibile. Esenzione contributiva : Le somme destinate a programmi di welfare non sono soggette a contributi previdenziali entro certi limiti, riducendo il costo effettivo per l'azienda rispetto a un aumento salariale eq...

    Mentre alcuni player oltreoceano parlano dell’eliminazione dello smart working, in Italia nascono modelli che cercano di svilupparlo e farlo evolvere.   Ne è un esempio il programma “Be At Your Best” di ShopFully , tech company italiana leader nel Drive To Store che impiega oltre 370 persone a livello globale, 200 solo in Italia.  “Be At Your Best” nasce con l’obiettivo di mettere al centro della propria strategia il benessere delle persone, mettendo a loro disposizione, oltre agli uffici, spazi alternativi da cui lavorare offrendo loro le condizioni ideali per dare il proprio meglio durante ogni giornata lavorativa.   Oltre a garantire ai dipendenti la possibilità di lavorare da remoto, per incoraggiare una vera modalità di lavoro smart, l’azienda offre ulteriori soluzioni attraverso le partnership che ha siglato:  con la startup toscana  Smartway ,  per permettere ai collaboratori di lavorare da remoto nei borghi più belli d’Italia;...

  Peloton sta ampliando la sua presenza nel mercato del fitness online con il lancio di una nuova piattaforma Corporate Wellness. Le aziende negli Stati Uniti, nel Regno Unito, in Canada e in Germania possono iscriversi come partner Peloton Corporate Wellness Ciò consentirà loro di offrire ai dipendenti un accesso agevolato ai servizi di Peloton Peloton afferma che il nuovo servizio è una " estensione naturale" Il servizio   sarà reso disponibile alle aziende e alle organizzazioni che operano negli Stati Uniti, nel Regno Unito, in Canada e in Germania, con l'aggiunta dell'Australia . Da oggi, le aziende possono iscriversi come partner Peloton Corporate Wellness. Ciò consentirà loro di offrire ai dipendenti un accesso agevolato agli abbonamenti Peloton Digital e All Access, nonché vantaggi esclusivi sui prodotti Connected Fitness. I partner Corporate Wellness avranno accesso a funzionalità personalizzate e saranno in grado di misurare l'impatto del se...